Emmai è una società di ricerca sviluppo e formazione ad alto impatto sociale e produttivo.
Emmai è un approdo, è lo sviluppatore dell’apparato teorico applicativo di un know- how e delle sue estensioni brevettuali.
Costituitasi al sud e con una identity in prevalenza femminile, intende sostenere e sviluppare, mediante processi altamente digitalizzati il lungo raggio di cambiamento che vede coinvolto il tessuto sociale e di impresa italiano ed europeo.
Emmai è una think tank, luogo fisico che ospita all’interno dei processi di progettazione stakeholder provenienti da settori diversi ma tutti specializzati ed in linea con la mission della società : “cambiamento, sviluppo e modernità tale da costituire quella digital global mentality, necessaria alla cooperazione italia-europa”.
Emmai è una platform hub che eroga servizi digitali attraversando le tematiche più utili e necessarie richiesta dall’attuale panorama sociale e produttivo.
Emmai è un network di impresa
Emmai rispetta e pratica tutti i criteri di impresa etica e sostenibile.
Tradotto è Sostenibilità Umana.
La sostenibilità è quella prerogativa fondamentale per procedere verso l’evoluzione dei sistemi e conservare al meglio quelli esistenti, tali da immaginare scenari di migliori condizioni rispetto a quelli precedenti.
Sostenibilità è principalmente salute e benessere per tutti!
Attraverso tre dimensioni fondamentali :
Economia, sociale, ecologia.
(agenda europea 2030)
NIMS ( native integrated mirror system) software + A.I. funzionale combinata, è la sintesi digitale dell’apparato teorico e metodologico sviluppato in più di 15 anni nell’ambito delle scienze e delle risorse umane.
NIMS si occupa di comporre e sviluppare in maniera sistemica, funzionale e combinata tutti i progetti in uso da
EMMAI. Garantendo omogeneità, continuità e qualità sintesi. Team qualificati e tanta passione.
The power and beauty of behavior
"Il potere e la bellezza del comportamento"
Migliorare e potenziare l’individuo partendo dalla parte più evidente che si manifesta attraverso il comportamento, l’azione. Risalendo come salmoni nel letto di un fiume che, utilizzando per la tratta dei remi di velocità chiamati bellezza, approdano infine alla crescita personale e alla Realizzazione del proprio obiettivo di vita.
Progetto R&S in HR (risorse umane) volto alla transizione digitale comportamentale. L’obiettivo è l’allineamento della competenza comportamentale al mondo digitale.
Il progetto
HDO
è sviluppato e condotto da
NIMS
+ A.I.
Musica dal greco “mùsikè” tradotto “arte delle muse”
LA MUSICA : i primi suoni dell’uomo La Musica: l’uomo la compone … e lei suona La Musica: lei suona … e l’uomo l’ascolta La Musica: l’uomo l’ascolta … e lei è già dentro.
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